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小さな会社が中途採用を行なう前に読む本

¥1,680
著者:北見昌朗出版社:東洋経済新報社サイズ:単行本ページ数:226p発行年月:2004年03月この著者の新着メールを登録する【内容情報】(「BOOK」データベースより)不況の今こそ小さな会社は優秀な人材獲得のチャンスだ!中途採用でプロパー社員と軋轢を起こさない初任給の決め方・雇用契約の方法・人材戦略の立て方を教え...

採用される転職者のための面接トーク術―モデル応答例付き

¥ 1,365
  • ベーシックな内容
    ベーシックな内容で悪くなかったです。
    個人的には、「MBA式面接術」のほうが良かったですが、一般的な転職者にはまずは、この本のほうがよいかもしれません。

人材を逃さない 見抜く面接質問50

¥ 1,575
  • 大企業向けだと思いました。
    最低でも年棒800万円以上出せる会社向けだと思います。

    かなーり優秀な人材を見抜くための本です。

    年商が3億円以下の中小零細企業には、高度すぎて参考になりますが、そういう質問に答えられる人材とは、なかなか出会えないと思います。

    といか、こういう書籍を参考にバリバリ採用できるような会社になるように頑張ります。

    それから新卒採用には直接使えないと思います。

    具体例はどれも前職があった人向けの設定になっております。

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